新婚姻法男的产假是几天-民法典 男方产假
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1、2022全国婚假、产假、育儿假最新标准,11月1日正式执行!
又一省份公布 产假、陪产假、护理假均延长 2022年7月28日，山东省第13届人民代表大会常务委员会第三十六次会议审议通过了《关于修改〈山东省人口与计划生育条例〉的决定》，自2022年11月1日起施行。
产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后2个半月，晚婚晚育者可前后长至4个月，女职工生育享受不少于98天的产假。
法律主观：产假增至188天。根据最新的江西省人口与计划生育条例规定，婚假增加到十五日；产假在法定规定下多增加九十日，并给予男方护理假三十日；对于在子女三周岁以下期间，给予夫妻双方每年各十日育儿假。
婚假、育儿假为工作日，不包括法定节假日和休息日；生育假（产假）、陪产假、护理假为自然日，包括法定节假日和休息日。
2、江苏省产假多少天2023年新规定
江苏省产假多少天2023年新规定给予15—30天的产假。女职工生产可享受产假90天，分为产前假和产后假两部分，即产前假15天，产后假75天。所谓产前假15天，系指预产期前15天的休假。
生育的，享受98天产假，其中产前可以休假15天，符合《江苏省人口与计划生育条例》规定生育的，延长产假30天。难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
条例中国明确的规定，只要符合计划生育的夫妻，在原先可以享受国家规定98天产假基础上，延长了60天的产假，所以现目前江苏省的产假=基础产假98天 延长60天产假=158天。
共计128天，江苏省规定的产假一般是在98天。如果难产的话，可以增加产假15天，生育多胞胎，每多生育一个婴儿，可以增加产假15天。如果怀孕未满四个月流产，可以享受15天产假，怀孕满四个月流产，可以享受42天产假。
3、2022年国家法定产假是158天还是98天
该时间产假是158天。2022年产假是158天，根据《实施方案》规定，符合政策规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假（98天）的基础上，延长产假60天，达到158天。国家法定休假日不计入延长产假。
年产假是98天，其中产前假有15天。但是各地可在国家规定的产假期间外，给符合条件生育子女的职工增加假期，例如新疆省可给职工增加60天的假期，合计就是158天。
年产假是158天还是98天2022年产假是98天，但是有些省份的产假是158天。具体是：（1）产前可以休假15天；（2）难产的，增加产假15天；（3）生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
法律主观：国家规定女职工产假是98天，但各省可以在此基础上制定延长30至60天不等地方性规定，所以也可以是158天。
年法定基础产假是98天。根据查询律临网显示，2022年产假是98天，但是有些省份的产假是158天。具体是：（1）产前可以休假15天；（2）难产的，增加产假15天；（3）生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
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